Gestion des RH

Comment être à jour sur les évolutions juridiques, comment être certain d’être en règle auprès de l’administration, comment gérer une rupture de contrat, comment piloter le traitement de la paie ? … Notre service payes/RH allège votre quotidien en vous proposant une solution d’externalisation complète de la fonction sociale. En confiant l’externalisation de la paie et des RH à notre cabinet d’expertise-comptable Amarris, vous faites le choix de véritables spécialistes en gestion sociale et droit social et facilitez votre administration du personnel.  

La gestion des ressources humaines ! Une solution : l’externalisation des RH

Les ressources humaines sont une richesse essentielle qui permettent le bon développement de votre structure. Elles sont aussi certainement les plus difficiles à gérer. Bien piloter la gestion du personnel, nourrir la motivation de ses salariés, développer les compétences, préserver le climat social au sein de la structure, garantir la qualité des conditions de travail... Autant d’objectifs inhérents à une bonne stratégie RH, axe de votre stratégie de développement.

Les points forts du management des RH par Amarris :

Une gestion efficace et ludique : Nous proposons un Sirh collaboratif vous permettant de gérer les demandes de congés payés par équipe, avec une transmission directe dans notre outil de gestion de la paie. Des consultants spécialisés à votre écoute : Une hotline est assurée par notre équipe d’experts paie/RH (gestionnaires de paie, responsable des ressources humaines, juristes). Elle répond aux questions ayant trait à l’organisation des congés payés, le traitement de la maladie, la mise en place d’une rémunération variable et sur toutes les problématiques RH.

Gestion de la paye et des RH : une complémentarité des deux expertises

Puisque le code du travail est en constante évolution, il faut être spécialiste pour saisir toutes ses subtilités. Nous vous aidons à prendre les bonnes décisions au bon moment. Amarris vous propose un audit social de votre activité et une veille active de l’actualité sociale. Nous mettons en place un suivi individuel de vos salariés : vous maîtrisez l'évolution de vos coûts salariés et respectez vos obligations. Entrepreneur comme vous, nous connaissons bien vos problématiques. N’attendez plus nos juristes et spécialistes vous accompagnent pour avancer en toute confiance.